Çalışmada yönetim kurulunun ve yöneticilerin takdir yetkisine dayanarak vermiş oldukları kararlar, bu kararların zararlı sonuçlarından doğan sorumluluğun sınırlandırılması ve mahkemelerin bu kararlara müdahalelerinin önlenmesi incelenmiştir. Kitapta Türk Hukuk doktrininde öne sürülen görüşlerin yanı sıra, özellikle konuya ilişkin standartları ortaya koyan işadamı kararı ilkesinin doğup, geliştiği Amerikan hukuku uygulaması ve konuya ilişkin seçilmiş yabancı hukuk sistemlerinde mevcut görüş ve değerlendirmeler de göz önüne alınmıştır.

İşadamı kararı ilkesinin, Amerikan hukukunda mahkemelerin içtihatları ile geliştirildiği dikkate alındığında, uygulanma şartlarına ve uygulanma alanına ilişkin yeknesak bir düzenlemenin bulunmadığı gözlemlenir. Bu sebeple çalışma kapsamında ilkenin genel olarak kabul edilen uygulanma şekli hakkında bilgi verilerek, farklılıklar gerekli olduğu ölçüde kitaba işlenmiştir. Ayrıca Amerikan Barolar Birliği (American Bar Association) tarafından düzenlenen Ticaret Şirketlerine İlişkin Model Kanun’un (Model Business Corporation Act) ve Amerikan Hukuk Enstitüsü’nün (American Law Institute) hazırlamış olduğu Kurumsal Yönetim İlkeleri’nin konuya ilişkin hükümleri çalışma kapsamında değerlendirilmiştir.