Kategoriler
Eser Adı Yazar Yayınevi Açıklama İçindekiler Barkod
Arama  
Ana Sayfa Sipariş Takip Üyelik Yardım İletişim
 
 
Bülten
   

×
İş ve Sosyal Güvenlik Hukukunda
Ev Hizmetlerinde Çalışanlar
Ocak 2023 / 1. Baskı / 394 Syf.
Fiyatı: 590.00 TL
24 saat içerisinde temin edilir.
 
Sepete Ekle
   

Ev hizmetlerinde çalışanlara yönelik artan talep dolayısıyla anılan işçiler ekonominin en gelişen ve gelişmekte olan grupları arasında yer almaktadır. Bununla birlikte, geçmişten günümüze ev hizmetlerinin değersiz görülmesi eğilimi mevcuttur. Ayrıca ev hizmetleri, kendine özgü yapısı gerekçe gösterilerek, genellikle ulusal ya da özel düzenlemelerin kapsamı dışında bırakılmaktadır. Bu suretle, ev hizmetlerinde çalışanların insana yakışır çalışma koşullarından yoksun şekilde iş gördükleri belirtilebilir. Bu kitabın amacı; ev hizmetlerinde çalışanların korunmasızlığı, elverişsiz çalışma koşulları, sosyal koruma eksikliği ve kayıt dışı çalışma hususlarında farkındalık oluşturulmasıdır. Kitapta, uluslararası hukukta, karşılaştırmalı hukukta ve Türk hukukunda yer alan düzenlemeler doğrultusunda ev hizmeti kavramı çok yönlü bir bakış açısıyla ele alınmıştır. Akabinde, Türk İş ve Sosyal Güvenlik Hukukunda ev hizmetlerinde çalışanlara yönelik düzenlemelere yer verilmiş, konuya ilişkin eksikliklere ve yapılması gerekli düzenlemelere dikkat çekilmiştir.

Konu Başlıkları
Ev Hizmetlerinin Kendine Özgü Yapısı
Ev Hizmetlerine İlişkin Düzenlemeler
Ev Hizmetlerinde Çalışmanın Benzerlerinden Ayırt Edilmesi
İş İlişkisinde Ev Hizmetlerinde Çalışanların Hak ve Borçları
Ev Hizmetlerinde Çalışanların Sigortalılığı
Barkod: 9789750282683
Yayın Tarihi: Ocak 2023
Baskı Sayısı:  1
Ebat: 16x24
Sayfa Sayısı: 394
Yayınevi: Seçkin Yayıncılık
Kapak Türü: Karton Kapaklı
Dili: Türkçe
Ekler: -

 

İÇİNDEKİLER
İçindekiler
Takdim  7
Önsöz  9
Kısaltmalar  19
GİRİŞ  23
BİRİNCİ BÖLÜM
EV HİZMETLERİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ, TEMEL KAVRAMLAR,
DÜZENLEMELER VE EV HİZMETLERİNİN BENZERLERİNDEN AYIRT EDİLMESİ
§1. EV HİZMETLERİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ  27
§2. EV HİZMETLERİNE İLİŞKİN KAVRAMLAR  35
I. EV HİZMETİ KAVRAMI  35
A. Genel Olarak  35
B. Kapsamı  39
C. Ev Hizmeti İlişkisinin Özellikleri  49
1. Kendine Özgü Yapısı  49
2. Sıkı Bir Güven İlişkisi Gerektirmesi  50
3. Özel Hayat – İş Hayatı Ayrımının Zorluğu  51
II. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞAN  53
III. İŞVEREN  55
A. Genel Olarak  55
B. Evde Birlikte Yaşayanların Durumu  57
IV. İŞYERİ  62
§3. EV HİZMETLERİNE İLİŞKİN DÜZENLEMELER  65
I. ULUSLARARASI HUKUKTA  65
A. Birleşmiş Milletler  65
B. Avrupa Konseyi  69
1. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi  70
2. Avrupa Sosyal Şartı  73
C. Uluslararası Çalışma Örgütü  75
1. Genel Olarak  75
2. Ev Hizmetlerinde Çalışanlara Dair Sözleşme  78
a. Genel Olarak  78
b. Ev Hizmeti Kavramı  79
c. Ev Hizmetlerinde Çalışan  82
d. Sözleşmenin Kapsamı  84
II. KARŞILAŞTIRMALI HUKUKTA  86
A. Avrupa Birliği Hukukunda  87
B. Çeşitli Ülke Hukuklarında  89
1. Alman Hukukunda  90
2. İspanyol Hukukunda  93
3. İsviçre Hukukunda  99
4. Amerika Birleşik Devletleri Hukukunda  103
III. TÜRK HUKUKUNDA  105
A. 4857 Sayılı İş Kanunu  105
B. 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu  107
C. 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu  109
D. 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu  114
1. 6552 Sayılı Kanun Öncesinde  114
2. 6552 Sayılı Kanun Sonrasında  118
§4. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞMANIN BENZERLERİNDEN AYIRT EDİLMESİ  119
I. EVDE HİZMET SÖZLEŞMESİ  120
II. EVDE BAĞIMSIZ ÇALIŞMA  124
III. EVDE BAKIM SÖZLEŞMESİ  127
İKİNCİ BÖLÜM
İŞ HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR
§5. EV HİZMETLERİNİN İŞ KANUNU KAPSAMINA ALINMASI GEREĞİ  133
§6. SÖZLEŞMENİN KURULMASI  135
I. TARAFLARCA KURULMA  135
A. Genel Olarak  135
B. Sözleşmenin Şekli  138
C. Asgari Çalışma Yaşı  141
II. ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARI TARAFINDAN İŞE ALINMA ve YERLEŞTİRİLME  148
A. Genel Olarak  148
B. İş Aracılığı  150
C. Geçici İş İlişkisi  151
§7. TARAFLARIN BORÇLARI  155
I. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANIN BORÇLARI  155
A. İş Görme (Hizmet) Borcu  155
1. Genel Olarak  155
2. İşi Bizzat Yapma Borcu  156
a. Genel Olarak  156
b. İfa Edilecek İş  157
3. İşi Özenle Yapma Borcu  159
B. Talimatlara Uyma (İtaat) Borcu  160
C. Sadakat Borcu  161
1. Genel Olarak  161
2. Sır Saklama Borcu  163
3. Rekabet Etmeme Borcu  164
II. İŞVERENİN BORÇLARI  166
A. Ücret Ödeme Borcu  166
1. Genel Olarak  166
2. Ücretin Miktarı  168
a. Genel Olarak  168
b. Asgari Ücret  171
3. Ücretin Korunması  172
a. Genel Olarak  172
b. Ödeme Zamanı  174
c. Ödeme Yeri  175
d. Ayni Ödeme  177
e. Ücretten Kesinti Yapılamaması  180
f. Ücretin Belgelendirilmesi  183
4. Ücrete İlişkin Zamanaşımı  183
B. Koruma (Gözetme) Borcu  184
1. Genel Olarak  184
2. Tacize Karşı Koruma  186
3. Ev Düzeni İçinde Yaşamada  190
a. Genel Olarak  190
b. Konaklama ve Yemek Sağlanması  193
c. Seyahat ve Kimlik Belgelerinin Bulundurulması  195
d. Evden Ayrılma Özgürlüğü  196
e. İletişim Araçlarını Kullanırken Gizlilik  197
4. Kişisel Verileri Kullanırken  199
C. Eşit Davranma Borcu  201
§8. ÇALIŞMA SÜRELERİ  207
I. GENEL OLARAK  207
II. NORMAL ÇALIŞMA SÜRESİ  215
III. ÇALIŞMA SÜRESİNDEN SAYILAN HALLER  221
IV. GECE ÇALIŞMASI  225
V. FAZLA ÇALIŞMA  228
A. Genel Olarak  228
B. Azami Süresi  231
C. Fazla Çalışma Karşılığı  234
D. Fazla Çalışmanın İspatı  238
§9. DİNLENME SÜRELERİ  240
I. GENEL OLARAK  240
II. ARA DİNLENMESİ  241
III. HAFTA TATİLİ  245
IV. ULUSAL BAYRAM ve GENEL TATİL GÜNLERİ  248
V. YILLIK ÜCRETLİ İZİN  250
§10. ÖRGÜTLENME ÖZGÜRLÜĞÜ VE TOPLU SÖZLEŞME HAKKI  256
I. GENEL OLARAK  256
II. ÖRGÜTLENME ÖZGÜRLÜĞÜ  258
III. TOPLU SÖZLEŞME HAKKI  262
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
SOSYAL GÜVENLİK HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR
§11. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENLİK KAPSAMINA ALINMASI ZORUNLULUĞU  269
I. GENEL OLARAK  269
II. YABANCILARIN ÖZEL DURUMU  275
§12. TÜRK SOSYAL SİGORTALAR HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN DURUMU  278
I. GENEL OLARAK  278
II. KİŞİ BAKIMINDAN KAPSAM  279
A. Tanımlar  279
1. Sigortalı  279
2. İşveren  279
3. Çalıştıran  280
B. Sigortalı Sayılanlar  282
1. Tam Sigortalılar  282
a. Genel Olarak  282
b. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar  282
c. Yabancı Uyruklular  285
2. Kısmi Sigortalılar  287
a. Genel Olarak  287
b. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar  288
C. Sigortalı Sayılmayanlar  290
III. SİGORTALILIK İLİŞKİSİNİN KURULMASI  293
A. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  293
1. Sigortalıların Kuruma Bildirilmesi  293
2. Sigortalılık Başlangıç Tarihi  297
3. Bildirim Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyen İşverene Uygulanacak Yaptırım  299
B. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  302
1. Sigortalıların Kuruma Bildirilmesi  302
2. Sigortalılık Başlangıç Tarihi  304
3. Bildirim Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyen Çalıştırana Uygulanacak Yaptırım  305
IV. KONU BAKIMINDAN KAPSAM  305
A. Genel Olarak  305
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  306
1. Genel Olarak  306
2. İş Kazası ve Meslek Hastalığının Bildirimi  307
3. Genel Sağlık Sigortasından Yararlanma  310
4. İşsizlik Sigortası Bakımından  313
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  314
1. Genel Olarak  314
2. İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası  316
a. Genel Olarak  316
b. Yararlanma Şartları  317
c. Çalıştıranın Sosyal Güvenlik Kurumu Karşısındaki Sorumluluğu  319
3. Uzun Vadeli Sigorta Kolları ve Genel Sağlık Sigortası Uygulaması  323
a. Uzun Vadeli Sigorta Kolları Yönünden  323
b. Genel Sağlık Sigortalılığı Yönünden  324
V. PRİM ÖDEME ESASLARI  325
A. Genel Olarak  325
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  327
1. Prim Oranları ve Prime Esas Kazanç  327
2. Primlerin Ödenmesi  327
3. Yararlanılacak Prim Teşvikleri  330
a. Genel Olarak  330
b. Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortası Primlerinin Yüzde Beşinin Hazine Tarafından Karşılanması  332
c. Genç Sigortalılar ve Kadın Sigortalılar ile Mesleki Eğitim ve Mesleki Yeterlilik Belgesi Sahibi Sigortalıların İstihdamı Halinde Uygulanan Teşvik  334
d. İşsizlik Ödeneği Alanları İşe Alan İşverenlere Yönelik Teşvik  336
e. İlave İstihdam Teşviki  337
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  339
1. Prim Oranları ve Prime Esas Kazanç  339
a. İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası Yönünden  339
b. Uzun Vadeli Sigorta Kolları ve Genel Sağlık Sigortası Yönünden  341
2. Primlerin Ödenmesi  343
VI. SİGORTALILIK HALLERİNİN ÇAKIŞMASI  344
A. Genel Olarak  344
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  346
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  350
D. Kurumdan Aylık ve Gelir Alanlar Bakımından  353
VII. SİGORTALILIK İLİŞKİSİNİN SONA ERMESİ  354
A. Genel Olarak  354
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  355
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  356
SONUÇ  359
Kaynakça  373
 


Alpay Hekimler ...
Aralık 2024
350.00 TL
Sepete Ekle
Özgül Özkan Ürün ...
Kasım 2024
590.00 TL
Sepete Ekle
İrem Banu Başer Öcal
Kasım 2024
340.00 TL
Sepete Ekle





 

İÇİNDEKİLER
İçindekiler
Takdim  7
Önsöz  9
Kısaltmalar  19
GİRİŞ  23
BİRİNCİ BÖLÜM
EV HİZMETLERİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ, TEMEL KAVRAMLAR,
DÜZENLEMELER VE EV HİZMETLERİNİN BENZERLERİNDEN AYIRT EDİLMESİ
§1. EV HİZMETLERİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ  27
§2. EV HİZMETLERİNE İLİŞKİN KAVRAMLAR  35
I. EV HİZMETİ KAVRAMI  35
A. Genel Olarak  35
B. Kapsamı  39
C. Ev Hizmeti İlişkisinin Özellikleri  49
1. Kendine Özgü Yapısı  49
2. Sıkı Bir Güven İlişkisi Gerektirmesi  50
3. Özel Hayat – İş Hayatı Ayrımının Zorluğu  51
II. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞAN  53
III. İŞVEREN  55
A. Genel Olarak  55
B. Evde Birlikte Yaşayanların Durumu  57
IV. İŞYERİ  62
§3. EV HİZMETLERİNE İLİŞKİN DÜZENLEMELER  65
I. ULUSLARARASI HUKUKTA  65
A. Birleşmiş Milletler  65
B. Avrupa Konseyi  69
1. Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi  70
2. Avrupa Sosyal Şartı  73
C. Uluslararası Çalışma Örgütü  75
1. Genel Olarak  75
2. Ev Hizmetlerinde Çalışanlara Dair Sözleşme  78
a. Genel Olarak  78
b. Ev Hizmeti Kavramı  79
c. Ev Hizmetlerinde Çalışan  82
d. Sözleşmenin Kapsamı  84
II. KARŞILAŞTIRMALI HUKUKTA  86
A. Avrupa Birliği Hukukunda  87
B. Çeşitli Ülke Hukuklarında  89
1. Alman Hukukunda  90
2. İspanyol Hukukunda  93
3. İsviçre Hukukunda  99
4. Amerika Birleşik Devletleri Hukukunda  103
III. TÜRK HUKUKUNDA  105
A. 4857 Sayılı İş Kanunu  105
B. 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu  107
C. 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu  109
D. 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu  114
1. 6552 Sayılı Kanun Öncesinde  114
2. 6552 Sayılı Kanun Sonrasında  118
§4. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞMANIN BENZERLERİNDEN AYIRT EDİLMESİ  119
I. EVDE HİZMET SÖZLEŞMESİ  120
II. EVDE BAĞIMSIZ ÇALIŞMA  124
III. EVDE BAKIM SÖZLEŞMESİ  127
İKİNCİ BÖLÜM
İŞ HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR
§5. EV HİZMETLERİNİN İŞ KANUNU KAPSAMINA ALINMASI GEREĞİ  133
§6. SÖZLEŞMENİN KURULMASI  135
I. TARAFLARCA KURULMA  135
A. Genel Olarak  135
B. Sözleşmenin Şekli  138
C. Asgari Çalışma Yaşı  141
II. ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARI TARAFINDAN İŞE ALINMA ve YERLEŞTİRİLME  148
A. Genel Olarak  148
B. İş Aracılığı  150
C. Geçici İş İlişkisi  151
§7. TARAFLARIN BORÇLARI  155
I. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANIN BORÇLARI  155
A. İş Görme (Hizmet) Borcu  155
1. Genel Olarak  155
2. İşi Bizzat Yapma Borcu  156
a. Genel Olarak  156
b. İfa Edilecek İş  157
3. İşi Özenle Yapma Borcu  159
B. Talimatlara Uyma (İtaat) Borcu  160
C. Sadakat Borcu  161
1. Genel Olarak  161
2. Sır Saklama Borcu  163
3. Rekabet Etmeme Borcu  164
II. İŞVERENİN BORÇLARI  166
A. Ücret Ödeme Borcu  166
1. Genel Olarak  166
2. Ücretin Miktarı  168
a. Genel Olarak  168
b. Asgari Ücret  171
3. Ücretin Korunması  172
a. Genel Olarak  172
b. Ödeme Zamanı  174
c. Ödeme Yeri  175
d. Ayni Ödeme  177
e. Ücretten Kesinti Yapılamaması  180
f. Ücretin Belgelendirilmesi  183
4. Ücrete İlişkin Zamanaşımı  183
B. Koruma (Gözetme) Borcu  184
1. Genel Olarak  184
2. Tacize Karşı Koruma  186
3. Ev Düzeni İçinde Yaşamada  190
a. Genel Olarak  190
b. Konaklama ve Yemek Sağlanması  193
c. Seyahat ve Kimlik Belgelerinin Bulundurulması  195
d. Evden Ayrılma Özgürlüğü  196
e. İletişim Araçlarını Kullanırken Gizlilik  197
4. Kişisel Verileri Kullanırken  199
C. Eşit Davranma Borcu  201
§8. ÇALIŞMA SÜRELERİ  207
I. GENEL OLARAK  207
II. NORMAL ÇALIŞMA SÜRESİ  215
III. ÇALIŞMA SÜRESİNDEN SAYILAN HALLER  221
IV. GECE ÇALIŞMASI  225
V. FAZLA ÇALIŞMA  228
A. Genel Olarak  228
B. Azami Süresi  231
C. Fazla Çalışma Karşılığı  234
D. Fazla Çalışmanın İspatı  238
§9. DİNLENME SÜRELERİ  240
I. GENEL OLARAK  240
II. ARA DİNLENMESİ  241
III. HAFTA TATİLİ  245
IV. ULUSAL BAYRAM ve GENEL TATİL GÜNLERİ  248
V. YILLIK ÜCRETLİ İZİN  250
§10. ÖRGÜTLENME ÖZGÜRLÜĞÜ VE TOPLU SÖZLEŞME HAKKI  256
I. GENEL OLARAK  256
II. ÖRGÜTLENME ÖZGÜRLÜĞÜ  258
III. TOPLU SÖZLEŞME HAKKI  262
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
SOSYAL GÜVENLİK HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR
§11. EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENLİK KAPSAMINA ALINMASI ZORUNLULUĞU  269
I. GENEL OLARAK  269
II. YABANCILARIN ÖZEL DURUMU  275
§12. TÜRK SOSYAL SİGORTALAR HUKUKUNDA EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN DURUMU  278
I. GENEL OLARAK  278
II. KİŞİ BAKIMINDAN KAPSAM  279
A. Tanımlar  279
1. Sigortalı  279
2. İşveren  279
3. Çalıştıran  280
B. Sigortalı Sayılanlar  282
1. Tam Sigortalılar  282
a. Genel Olarak  282
b. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar  282
c. Yabancı Uyruklular  285
2. Kısmi Sigortalılar  287
a. Genel Olarak  287
b. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar  288
C. Sigortalı Sayılmayanlar  290
III. SİGORTALILIK İLİŞKİSİNİN KURULMASI  293
A. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  293
1. Sigortalıların Kuruma Bildirilmesi  293
2. Sigortalılık Başlangıç Tarihi  297
3. Bildirim Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyen İşverene Uygulanacak Yaptırım  299
B. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  302
1. Sigortalıların Kuruma Bildirilmesi  302
2. Sigortalılık Başlangıç Tarihi  304
3. Bildirim Yükümlülüğünü Yerine Getirmeyen Çalıştırana Uygulanacak Yaptırım  305
IV. KONU BAKIMINDAN KAPSAM  305
A. Genel Olarak  305
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  306
1. Genel Olarak  306
2. İş Kazası ve Meslek Hastalığının Bildirimi  307
3. Genel Sağlık Sigortasından Yararlanma  310
4. İşsizlik Sigortası Bakımından  313
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  314
1. Genel Olarak  314
2. İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası  316
a. Genel Olarak  316
b. Yararlanma Şartları  317
c. Çalıştıranın Sosyal Güvenlik Kurumu Karşısındaki Sorumluluğu  319
3. Uzun Vadeli Sigorta Kolları ve Genel Sağlık Sigortası Uygulaması  323
a. Uzun Vadeli Sigorta Kolları Yönünden  323
b. Genel Sağlık Sigortalılığı Yönünden  324
V. PRİM ÖDEME ESASLARI  325
A. Genel Olarak  325
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  327
1. Prim Oranları ve Prime Esas Kazanç  327
2. Primlerin Ödenmesi  327
3. Yararlanılacak Prim Teşvikleri  330
a. Genel Olarak  330
b. Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortası Primlerinin Yüzde Beşinin Hazine Tarafından Karşılanması  332
c. Genç Sigortalılar ve Kadın Sigortalılar ile Mesleki Eğitim ve Mesleki Yeterlilik Belgesi Sahibi Sigortalıların İstihdamı Halinde Uygulanan Teşvik  334
d. İşsizlik Ödeneği Alanları İşe Alan İşverenlere Yönelik Teşvik  336
e. İlave İstihdam Teşviki  337
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  339
1. Prim Oranları ve Prime Esas Kazanç  339
a. İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası Yönünden  339
b. Uzun Vadeli Sigorta Kolları ve Genel Sağlık Sigortası Yönünden  341
2. Primlerin Ödenmesi  343
VI. SİGORTALILIK HALLERİNİN ÇAKIŞMASI  344
A. Genel Olarak  344
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  346
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  350
D. Kurumdan Aylık ve Gelir Alanlar Bakımından  353
VII. SİGORTALILIK İLİŞKİSİNİN SONA ERMESİ  354
A. Genel Olarak  354
B. Ay İçinde On Gün ve Daha Fazla Süreyle Çalışanlar Bakımından  355
C. Ay İçinde On Günden Az Süreyle Çalışanlar Bakımından  356
SONUÇ  359
Kaynakça  373
 


 
Kitap
Bülten
Kitap
Kitap
İndirimli Kitaplar
 
 
Ana Sayfa | 2021 Kaynakça Dokümanı | Hakkımızda | Bülten | Kişisel Verilerin Korunması | Yardım | İletişim

Seçkin Yayıncılık San. Tic. A.Ş.
Copyright © 1996 - 2024