Dijital platform ekonomisinin hızla büyümesiyle birlikte çalışma hayatının geleneksel sınırları değişmekte, platform çalışanlarının hukuki konumu ise iş hukukunun en güncel ve tartışmalı meselelerinden biri hâline gelmektedir. Çünkü bir platform çalışanının hukuki statüsünün belirlenmesi yalnızca teorik bir tartışma değildir; ücret, çalışma süresi, iş güvencesi, sosyal güvenlik ve diğer temel haklardan yararlanıp yararlanamayacağını doğrudan etkilemektedir.

Bu eser, platform çalışanlarının çalışma koşullarını ayrıntılı biçimde inceleyerek onların işçi, bağımsız çalışan veya üçüncü bir ara kategori içerisinde değerlendirilip değerlendirilemeyeceği sorusuna yanıt aramaktadır. Türk hukuku ve karşılaştırmalı hukuk sistemleri ışığında yürütülen analizler, dijitalleşen çalışma hayatının ortaya çıkardığı yeni hukuki sorunlara kapsamlı bir bakış sunmaktadır.

Platform ekonomisinin geleceğini anlamak, emeğin dijital dönüşümünü kavramak ve yarının çalışma hayatını şekillendiren hukuki sorunlara yakından bakmak isteyen herkes için bu çalışma önemli bir başvuru kaynağıdır.